W “Gazecie Wyborczej” ukazał się artykuł poświęcony zwiększeniu liczby dni wolnych od pracy z komentarzami Piotra Szumlewicza. Zachęcamy do lektury całego materiału: https://wyborcza.biz/biznes/7,177151,28306101,bedzie-dodatkowych-7-dni-urlopu-spor-pracodawcow-ze-zwiazkowcami.html

– Mam inne odczucia niż pracodawcy. W Polsce nie mamy za dużo dni wolnych, wręcz przeciwnie, ludzie pracują często ponad siły. – mówi Piotr Szumlewicz, przewodniczący Związku Zawodowego Związkowa Alternatywa, i dodaje – Tak jest np. w ZUS czy skarbówce. Pracownicy tam zatrudnieni cały czas muszą brać nadgodziny, aby wyrobić się z pracą. Brakuje chętnych do pracy, są wakaty i przez to więcej pracy przypada na pracowników etatowych. Tak jest też w innym firmach, nie zgadzamy się więc na jakiekolwiek obniżenie obowiązujących dziś wymiarów urlopów.

(…)

 Mamy tak niestabilny rynek pracy, że każde zagwarantowanie większej ochrony pracy jest korzystne. A zwłaszcza gdy ktoś ma małe dzieci. Zwalnianie kogoś, kto ma małe dzieci, to stawianie go w bardzo trudniej sytuacji życiowej i pracodawcy powinni się od tego powstrzymywać – mówi Piotr Szumlewicz.